迪士尼首席执行官乔什·德马罗（Josh D’Amaro）在周二发给员工的一份备忘录中宣布，作为公司范围内精简运营工作的一部分，迪士尼本周将裁减约1000个职位。
此次裁员主要是由于公司成立了全新的整合型企业营销部门。该新架构将在迪士尼首席营销与品牌官阿萨德·阿亚兹（Asad Ayaz）的领导下运行。
据知情人士透露，受影响的职位涉及多个主要部门，包括迪士尼影业、电视网络、ESPN、产品与技术部门以及多个企业职能部门。
精简架构，提升灵活性
德马罗表示，统一后的营销组织旨在通过更具连贯性的方式服务消费者。他指出，公司必须不断评估如何维持一支具备敏捷性且技术驱动的员工队伍。
德马罗在信中写道：“在过去的几个月里，我们一直在寻找精简公司各部门运营的方法，以确保我们能够持续提供粉丝们所珍视并期待的、世界级的创意与创新。”
首席执行官谈到了这一决策的艰难之处，并强调裁员并不代表离职员工的工作表现。他表示，此举是为了更有效地管理资源，并为公司的未来进行再投资。
“我知道这很艰难，”德马罗写道，“这些决定并不代表他们的贡献，也不代表公司的整体实力。”
此次重组是德马罗上任以来的首次大规模裁员。他于3月18日接替鲍勃·艾格（Bob Iger）出任首席执行官。
迪士尼报告称，截至2025财年年底，公司全职及兼职员工总数约为23.1万人。公司表示，目前的当务之急是在转型期间为受影响的员工提供资源支持和指导。